V prípravných prácach na projekte Digitálne EkoPoloniny (z programu Plánu obnovy) tím Inovačného partnerského centra aj naďalej pokračuje. V rámci aktivít pri vytváraní tématickej a obsahovej prípravy digitálnych produktov, sme okrem zberu dát podnikli aj dve služobné cesty do regiónu Polonín, za účelom preskúmania možností, ako napomôcť rozvoju cestovného ruchu a podpore turizmu v spomínanej oblasti. Cieľom služobnej cesty bolo zmapovanie danej oblasti v zmysle nahliadnutia do infraštruktúry regiónu, zhodnotenia úrovne služieb v rámci spomínaného cestovného ruchu, turizmu a podobne. Medzi ďalšie aktivity patrí aj stretávanie sa na úrovni koordinačných porád na RC MIRRI so zástupcami inštitúcií, ktorí v minulosti skúmali región Polonín. Na týchto stretnutiach získavali zástupcovia Inovačného partnerského centra know how potrebného na koordináciu, či cenné informácie od spomínaných inštitúcií. Pre účely vytvárania obsahu pre digitálne výstupy projektu, projektový tím pre projekt Digitálne EkoPoloniny absolvoval seminár od spoločnosti Smart Guide s názvom: Umelá inteligencia ako nástroj pre destinačný manažment. Prednáška a nasledujúca diskusia sa zameriavala práve na využitie prvkov umelej inteligencie pre potreby organizácií destinácie managementu. Konkrétne ide o využitie chatbotov, generatívnych jazykových modelov, prekladateľských nástrojov, nástrojov na personalizáciu odporúčaní alebo AI ako nástroja na plánovanie a tvorbu itinerárov. Obsahom prednášky boli nasledujúce témy: chatboty, tvorba obsahu, preklady na webových stránkach, personalizované doporučenie pre klienta, plánovač itinerárov. Všetky tieto informácie boli pre zástupcov Inovačného partnerského centra veľmi potrebné k tvorbe obsahu v rámci digitálnych produktov projektu, a projektový tím ich plánuje využiť v praxi. V budúcnosti sa plánuje tím IPC naďalej zúčasťnovať takýchto workshopov s cieľom naberať potrebné know-how v oblasti inovatívnych nástrojov a ich využitiu v praxi. O ďalších krokoch, ktoré projektový tím Inovačného partnerského centra podnikol, vás budeme naďalej informovať na našej webovej stránke www.inovacne.sk.
K začiatku roka 2023 mal CreditCall 178 zamestnancov, v pomere 87% žien a 13 % mužov. Z celkového počtu 155 žien pracuje na pobočkách: Zvolen 35% Žilina 30% Topoľčany 13% centrála Bratislava 4% 9% tvoria mamičky na materskej či rodi
prejsť na článokDigitálne riešenia vo finančnom sektore sa zdokonaľujú. Stále však narážajú na potrebu ľudského faktora
prejsť na článokEurópsky parlament vyzýva na vývoj etických digitálnych produktov, ktoré sa nespoliehajú na nebezpečné vzorce a návykový dizajn.
Spustenie Launch Cafe Od septembra 2017, kedy sme pokusne spustili Launch Cafe, k n m zav talo u mnoho zauj mav ch ud , ktor sa pri li pobavi ohadne ich n padu, startupu i re lneho biznisu. Z ujem o nez v zn diskusiu je v , ne sme predpokladali. St le
prejsť na článokBudapešť v súčasnosti spolupracuje s Rosatomom na projekte atómovej elektrárne Paks 2
prejsť na článok